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公司成功举办2023年度商务系统工作会

为全面落实大商务管理要求，加快推进大商务管理体系建设，提升商务管理人员综合素质，2024年1月13日至14日，公司在京成功举办2023年度商务系统工作会，来自公司所属各单位20余名商务经理及商务负责人参会。1月13日，公司2023年度商务系统工作会正式开班，公司总经济师、副总经理都剑出席开班仪式并讲话。都剑对2023年度商务管理骨干的付出和努力表示了感谢，并希望全体学员珍惜本次培训机会，熟练掌握公司的管控要求，牢固树立商务管理的底线思维，不断强化自身专业能力，达到岗位胜任需要，实现个人成长，助力公司健康可持续发展。

本次培训课程内容涵盖范围广，针对性强，既有业务理论知识培训，又有实践经验交流，具有很强的指导性、时效性和实用性。培训内容包括招标采购管理、合同管理、分包结算管理、概预算管理、商务管理等商务知识，同时邀请了公司物资、财务进行跨部门联动授课，全力打造复合型人才。

培训班组织全体学员开展了分组讨论，针对收集的五个商务管理痛点问题进行深入研讨。过程中，学员们独立思考、各抒己见，运用所学的理论知识与实际工作经验相结合，将痛点问题进行提炼和总结，最终找到适应项目商务管理提升的解决方案。期间，公司所属各单位商务经理及商务负责人依次进行了现场述职，从项目概况、施工图预算、验工计价、分包管理工作、责任成本、工作亮点等方面进行了汇报，并提出2024年度工作计划。公司总经济师、副总经理都剑，工会副主席、党群工作部部长刘晓杰，人力资源部部长刘鹏，商务管理部曹中雨、高倩担任评委并对现场述职人员进行打分。述职结束后，培训班组织全体学员进行了理论知识考核，进一步巩固学习成果，达到以考促学的良好成效。

1月14日下午，会议举行结业仪式，公司总经济师、副总经理都剑作结业讲话，对公司所属各单位商务管理人员的述职和考核结果进行了点评，并提出意见建议，他强调，商务管理工作要狠抓痛点，堵塞漏洞，不断增强风险意识，诚信经营，严守底线，用专业知识增收创效。培训班为综合评选出的三名优秀商务经理和六名优秀商务负责人颁发了获奖证书和奖品。下一步，公司将持续加强商务人才队伍建设，提升商务管理人员的综合素质和业务能力，不断健全商务系统管理制度，学习先进管理经验，全面提升项目创效能力，推动商务工作高效有序地开展，为企业高质量发展贡献力量。